牧原股份最新回應 ：“承包制”傳言不準確 共創共享的激勵機制未改變公司既有模式

每經記者｜胥帥    每經編輯｜魏官紅    

今日（10月9日）下午，《每日經濟新聞》記者從牧原股份方面了解到，牧原股份實施“承包制”以及“大規模裁員”等傳言系誤讀和不符合實際情況的解讀。

公司方面表示，所謂“承包制”的準確稱呼是共創共享激勵機制，它沒有改變公司自創立以來的自繁自養一體化模式。公司共創共享激勵機制的目的是將優秀員工導向成為合伙人，激勵他們積極運用更先進的豬舍技術，降低養豬成本。員工、豬舍、飼料、獸藥仍然來自牧原股份，并沒有改變。這實際上采取阿米巴模擬結算利潤，員工養得越好，獎金會更高。共創共享機制正處于試點和推廣，不排除根據實際情況調整。此次采取共創共享機制主要還是從內部挖掘潛力，將激勵更多優秀員工。根據公司遼寧地區的一個案例，有員工在現有機制下業績提升了20%。牧原股份也否認了“大規模裁員”的傳聞，2022年底的員工人數是14.04萬，今年6月公告人數是13.9萬，“最近幾個月穩定在這個數字左右。”

封面圖片來源：每經記者 胥帥 攝