滬指逼近3800點，券商開出“萬一”傭金爭搶新客戶，但部分老股民傭金仍居高不下

每經記者｜陳晨    每經編輯｜葉峰    

近期“傭金萬一”的話題引發討論，但事實上，“萬一”“萬二”的股票傭金早已不是新鮮事，多年前就已出現在券商的開戶優惠中；如今伴隨A股行情持續升溫，這一低傭標準更成了券商搶新客的“常規操作”。

但與之形成鮮明對比的是，不少老股民仍背負著遠超市場水平的高傭金。有股民表示，其家人多年前開立的賬戶，傭金率竟高達“萬17.854”，一萬元交易額手續費近20元。對此，有業內人士指出，老股民主動聯系券商協商調降傭金，成為降低交易成本、把握行情收益的關鍵。

記者也親身體驗了降傭流程：查詢到此前開戶時的股票傭金率為“萬2.354”，向客戶經理提出降至“萬1.5”后，對方很快答應并在1~2個交易日完成調整；客戶經理還同步告知，場內ETF基金的傭金可進一步降至“萬0.6”。

滬指創新高，券商新客戶數增長

滬指續創新高，成交額連破2萬億，持續點燃投資者的入市熱情。上海證券交易所數據顯示，今年7月A股新開戶數達196.36萬戶，同比激增70.54%，環比增長19.27%；從全年維度看，今年前7個月A股合計新開戶數已達1456.13萬戶，同比增幅達36.88%，新投資者入場節奏明顯加快。

數據來源：上海證券交易所

國金證券相關人士向記者證實，本輪行情中公司累計開戶數同比增長顯著，3月更是創下單月開戶峰值，與交易所公布的新開戶趨勢高度一致。“除了新客戶數量增加，存量客戶的活躍度也在隨行情上漲不斷提升，近期營業部的業務辦理量和客戶咨詢量都有明顯增長。”該人士補充道。

值得注意的是，年輕群體成為新開戶主力。前述國金證券人士分析，90后、00后在近期開戶客戶中占比很高，一方面體現了年輕人對證券市場變化的敏感度，另一方面也源于券商對年輕群體的精準服務。“Z世代成長于互聯網時代，我們秉承‘無界金融’理念，在抖音、B站等年輕人聚集的平臺建立連接，開展針對性營銷，吸引了不少年輕客戶。”

記者也觀察到，近期朋友圈中申萬宏源證券、廣發證券等券商的開戶廣告頻次明顯增加。以廣發證券為例，其“低傭金”的暗示成為核心宣傳點。

事實上，“萬一”傭金早已不是新鮮事，記者在多年前就曾報道，如今在新客爭奪中更成了“標配”。有客戶經理直接向記者表示，新開戶可申請“萬一”傭金。當被問及“低傭是否影響盈利”時，該客戶經理直言：“主要是為了搶客戶。”

老股民驚現“萬17.854”高傭

就在券商為搶新客將“萬一”傭金常態化時，老股民的高傭金問題卻愈發突出。以上海地區為例，2025年上半年該地區A股平均傭金率為0.201‰（即萬2.01），雖已創歷史新低，但仍高于新客普遍能拿到的“萬一”傭金；而開戶時間更早的老股民，傭金水平更是遠超這一均值。

記者調查發現，部分2010年前開戶的老股民，還有傭金率維持在“千二”“千三”（即萬20、萬30）的現象；值得一提的是，最近就有股民在社交媒體上爆料，其家人2009年開立的賬戶，近期交易后發現手續費異常高昂，咨詢客戶經理后才得知，股票交易傭金率竟高達“萬17.854”——按此計算，一萬元交易額需繳納近20元手續費，交易成本是當前新客“萬一”傭金的17倍多，遠超市場合理水平。

高額傭金對投資者收益的侵蝕不容忽視。記者簡單測算，若投資者持有50萬資金，一年交易100次，傭金“萬一”就比“萬二”可節省5000元；若對比“萬17.854”的高傭金，一年可節省的費用更是超過8萬元，相當于一筆可觀的額外收益。

老股民調傭數量顯著增加

隨著市場行情升溫，已有不少老股民意識到高傭金問題，主動向券商申請調降。一名總部位于西南地區的券商客戶經理向記者坦言：“最近行情好，來咨詢、申請調傭金的客戶特別多，忙得不得了。不僅股票傭金能降，兩融利率也有優惠——開通信用賬戶后，50萬資產可申請4.8%利率，100萬資產4.5%，500萬資產能到4%。”

總部在華中地區的券商人士也表示，近期申請降傭的客戶數量明顯增加，公司會安排專業客服對接協商。“一般情況下都會滿足客戶的降傭需求，但不會一降到底，會結合客戶的資產規模、交易頻率綜合評估，最終確定合理的傭金水平。”該人士進一步解釋。

另外，總部在華北地區的券商人士表示，對符合條件的老客戶，客戶經理會主動聯系并提供傭金優化方案。傭金政策堅持以客戶資產規模、交易頻率等因素為依據進行差異化定價。

不過記者多方了解到，券商通常不會主動聯系老客戶調降傭金。對客戶經理而言，降傭會直接影響個人業績考核；對券商來說，也會減少經紀業務收入。因此，老股民需主動行動：第一步聯系客戶經理查詢當前傭金率，第二步結合市場平均“萬二”的平均水平，提出合理的降傭訴求。

“若對傭金調整方案不滿意，客戶經理可以申請進一步特殊評估。”前述華北地區券商人士補充說道：“我們會在制度允許范圍內提供最大優惠，可為客戶配套專屬增值服務，比如VIP投顧服務、月度金股報告等，提高客戶滿意度。”

封面圖片來源：每日經濟新聞