9月28日晚，拓新藥業（301089.SZ）披露了2022年限制性股票激勵計劃（草案），公司本次激勵計劃首次授予的激勵對象總人數為73人，包括公司公告本激勵計劃時在公司及子公司任職的部分董事、高級管理人員、核心骨干人員及董事會認為需要激勵的其他人員。是公司上市以來首次推出股權激勵計劃。

公告指出，為了進一步建立、健全公司長效激勵機制，吸引和留住優秀人才，充分調動公司董事、高級管理人員及核心骨干人員的積極性，有效地將股東利益、公司利益和核心團隊個人利益結合在一起，使各方共同關注公司的長遠發展，確保公司發展戰略和經營目標的實現。

分析指出，本次拓新藥業推出股權激勵體現出公司對于核心骨干的重視程度，以及對于未來發展的信心，而激勵的73位核心人才也將成為帶領公司實現業績高增長的中堅力量。

公告顯示，拓新藥業的股權激勵計劃以2022至2024年業績作為考核指標，公司需在2022實現凈利潤不低于1.5億元；2022-2023年累計實現凈利潤不低于4億元，且2023年凈利潤較2022年增長不低于20%；2022-2024年累計實現凈利潤不低于7.5億元，且2024年凈利潤較2023年增長不低于20%。

除公司層面的業績考核外，公司對個人還設置了嚴密的績效考核體系，能夠對激勵對象的工作績效做出較為準確、全面的綜合評價。公司將根據激勵對象前一年度績效考評結果，確定激勵對象個人是否達到歸屬的條件。

數據顯示，拓新藥業2021年凈利潤6571.10萬元，以2022年凈利潤不低于1.5億考核計算，這意味著2022年凈利潤增幅將超過128.28%。2022年半年報顯示，2022年上半年歸母凈利潤為5406萬，這也就意味著下半年凈利潤將有望接近甚至超過1億元。

而2022年至2024年整體凈利潤不低于7.5億，且年均增長幅度不低于20%，可以說拓新藥業本次股權激勵對于團隊考核非常嚴格，同時也讓市場對公司后期整體業績表現充滿期待。

此前有分析指出阿茲夫定有望成拓新藥業未來業績增長點。公司作為阿茲夫定原料藥生產企業將根據國家及市場需求，準時、保量提供優質產品，為防控新冠疫情事業貢獻力量。未來阿茲夫定原料藥的規模化銷售將給公司帶來新的業績驅動力。

分析指出，隨著股權激勵方案的落地，將有助于拓新藥業加強內部凝聚力，達成股東、公司和員工的利益共享與約束機制，共同推動公司業績持續高增長，從而形成可持續的發展動力。

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