每經記者｜王硯丹    每經編輯｜何劍嶺    

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華泰證券新任董事長人選一事終于將“塵埃落定”。

近日，江蘇證監局正式核準張偉華泰證券股份有限公司董事長任職資格，并要求華泰證券按照《證券公司董事、監事和高級管理人員任職資格監管辦法》（證監會令第88號）和公司章程的有關規定，辦理張偉公司董事長任職手續。

《每日經濟新聞》記者注意到，張偉為前江蘇高投集團董事長、現華泰證券黨委書記。

張偉簡歷顯示，他1964年11月出生，為工商管理碩士，高級工程師，高級經濟師，中國證券投資基金業協會副會長、江蘇省投資基金業協會會長；曾在江蘇省電子工業綜合研究所工作，曾任江蘇省電子工業廳正科級干部、資產管理處副處長，江蘇宏圖高科技股份有限公司董事會秘書兼總經理助理、副總經理、總經理、黨委副書記，江蘇高科技投資集團有限公司董事、總經理、黨委副書記、黨委書記、董事長。2019年3月至今，張偉任華泰證券黨委書記。

自2016年起，周易一人身兼華泰證券董事長、總裁、黨委書記三職。今年3月，張偉調任華泰證券黨委書記，周易的這一職務被免去。至10月底，華泰證券又公告，根據公司董事會決議，12名董事審議并全票通過了聘任周易為公司首席執行官及執行委員會主任的議案。

根據華泰證券新版《公司章程》，執行委員會是公司為貫徹、落實董事會確定的路線和方針而設立的最高經營管理機構，成員包括首席執行官1名，執行委員會委員若干名。首席執行官是公司執行委員會主任。

2018年8月6日，華泰證券發布公告稱，收到江蘇省發展和改革委員會、江蘇省人民政府國有資產監督管理委員會《關于做好全省第一批國有企業混合所有制改革試點有關工作的通知》，公司被納入全省第一批混合所有制改革試點企業名單。

同時，華泰證券收到江蘇省發改委、江蘇省國資委《關于<華泰證券股份有限公司深化混合所有制改革試點總體方案>的批復》。其中就提出，將適當引入新的戰略股東代表擔任公司董事；積極穩妥開展職業經理人制度試點；規范實施核心員工股權激勵計劃等。

周易作為時任董事長，在華泰證券2018年年報中表示：“2018年，我們的混合所有制改革試點總體方案獲批，并在完成非公開發行A股股票的同時引入了阿里巴巴、蘇寧易購等戰略投資者，優化了治理結構，增強了布局未來的領先資本儲備和全新理念支持……戰略轉型的成效關鍵在人。我們會借鑒國際先進經驗，加快推動職業經理人制度實施并優化薪酬激勵制度。我們希望吸引更多具有國際化視野和豐富實戰經驗的管理人才加入，也會為優秀年輕人才創造更大的施展舞臺和發展空間。我們將在市場化改革之路上繼續堅定前行，讓市場激活組織活力，讓競爭打磨組織韌性。”

同時，在3月29日，華泰證券的官方網站貼出首次全球選聘職業經理人公告，擬開放包括執行委員會委員和其他高級管理人員等在內的多個職位進行市場化招聘。具體選聘職位包括財富管理業務板塊、機構服務業務板塊（含權益投資、FICC等）、投資管理業務板塊（含私募股權投資等）、國際業務板塊、中后臺運營等方面的執行委員會委員若干名，同時包括首席財務官、首席風險官、首席信息官等其他高級管理人員若干名。