精品久久久久久久久久_欧美香蕉人人人人人人爱_91精品国产免费久久久久久青草_国产亚洲欧美日韩在线观看一区二区

每日經濟新聞
A股動態

每經網首頁 > A股動態 > 正文

大數據篩選落下帷幕 口碑榜評選進入最嚴考核階段

每日經濟新聞 2018-10-07 19:14:52

經過幾個日夜的堅守,口碑榜第二階段——大數據篩選終于在10月7日宣告收官,有千家上市公司脫穎而出,將于10月8日起迎來此次評選的最嚴考核階段,即數據模型篩選。

Qq__20171224193747.thumb_head
圖片來源:攝圖網

 

每經記者 劉明濤 每經編輯 謝欣

國慶長假對于大多數人來說,是今年最后一次難得的節假日休憩時光,但對于“2018第八屆中國上市公司口碑榜”組委會來說,卻又是最為忙碌的一個假期。經過幾個日夜的堅守,口碑榜第二階段——大數據篩選終于在10月7日宣告收官,有千家上市公司脫穎而出,將于10月8日起迎來此次評選的最嚴考核階段,即數據模型篩選,屆時,擺在上市公司面前的將是冰冷的各項客觀數據,哪些上市公司能在這一階段殺出重圍,我們拭目以待。

似松卻嚴的“擴容”名單

千余家上市公司,這是近三年來中國上市公司口碑榜大數據篩選階段入圍上市公司數量最多的一次!

是標準松動還是另有乾坤?

回首這次的大數據篩選階段,雖僅有短短的7日,卻凝聚了組委會集體的智慧。作為鎮守評選第二關的“輿情關”,如何科學地建立模型和運用數據來篩選公司,是此次口碑榜大數據評選的核心。

過往幾屆評選,因為對“輿情”過于苛刻的強調,令入圍名單中的上市公司集中保持在一個很小的范圍,雖然入圍上市公司都是A股中各行業的佼佼者,但也“錯殺”了不少有潛力的公司。因此,此次評選過程中,組委會對“輿情”數據掃描分成了兩大類,A類屬于近一年遭到監管層處罰的上市公司,此類上市公司基本全部杜絕。B類則是出自更為海量的負面新聞源,設計一個關卡值,若超過這個關卡值,則視為輿情不過關,被立即淘汰。

通過幾日的分類篩選,最終從提名的1600多家上市公司選出了1000余家上市公司,通過率在62.5%。看似名單有所松動擴容,但實際評選過程比以往更加嚴格、客觀。

當然,對于目前成功突圍的上市公司來說,此時說“成功”還為時尚早。因為在口碑榜評選第二階段大數據篩選結束后,接下來才是最為冷酷的評選階段——“2018第八屆中國上市公司口碑榜”第三階段——數據模型篩選。在這一階段,將大數據運用于中國證券市場領域的拉普拉斯科技,將帶來史上最為嚴格的建模評選,他們將對千余家上市公司進行全方位的診斷、掃描,挖出最符合當前經濟發展要求的各行業優質上市公司。

嚴謹而又靈活的數據建模

為貼合新經濟產業發展的趨勢,“2018第八屆中國上市公司口碑榜”只保留最佳上市公司董事長(總裁)、最佳上市公司董秘、最具社會責任上市公司、最佳上市公司董事會四個常規獎項,全新增設了10大行業最具成長上市公司獎項,真正意義上做到從各行業中為投資者評選最優、最具潛力的龍頭公司。

正是這一大變革,在此次數據模型篩選階段,根據不同的獎項設置,數據模型的搭建也是各不相同。

據組委會透露,目前行業的數據建模進入尾聲,而其余獎項模型建立,拉普拉斯科技公司還在進行不斷完善和更新。

從行業的數據建模來看,有四大維度評判,即成長潛力值、盈利含金量、機構認可度以及市場高度。每一個維度涉及的數據類別收集超過10余種,這里既有投資者熟悉的財務指標,也有投資者難以接觸到的機構評級、調研等數據,而模型將對這些數據進行基數換算,最后得到一個相加后的運用數值,可謂是分層數據極多、計算極其復雜。

另外,此次數據建模篩選階段是完全公開的,投資者可以在此次口碑榜評選活動的專題頁面查詢入圍公司的每一維度最終得分,及時做到心中有數。不僅可以知曉哪些上市公司綜合排名靠前,也能了解到這些上市公司在哪個維度處于領先階段,什么又是公司的軟肋。

“此次數據建模的意義就在于通過更加精細的數據,來得到更為準確的結果。通過數據的縱深,挖出真正有實力、有潛力的上市公司!”一組委會工作人員表達出此次數據模型篩選的評選愿景。

那么,哪些上市公司將突出重圍,順利沖過“2018第八屆中國上市公司口碑榜”第三階段數據模型篩選這一關呢?答案將在10月28日揭曉。

 

“2018第八屆中國上市公司口碑榜”后續流程及榜單設置

第三階段:數據模型篩選,決出各單項獎項入圍名單(10月8日~10月28日)

第四階段:公眾、機構投票+專家評審組評審(10月29日~11月11)

第五階段:11月16日公布榜單

榜單設置

獎項一:最佳上市公司董事長(總裁)

獎項注釋:董事長,在上市公司中有著舉足輕重的地位,他的領導才能,視野格局,往往會決定一家上市公司未來的成長。

獎項二:最佳上市公司董秘

獎項注釋:勤勉盡責,推動董事會規范運作;能及時、耐心、全面回答投資者的問題;重大事件發生時積極主動與公眾、媒體溝通,維護上市公司形象。

獎項三:最具社會責任上市公司

獎項注釋:企業的社會責任逐漸被人們重視,上市公司作為公眾公司,所承載的社會責任同樣意義非凡。

獎項四:最佳上市公司董事會

獎項注釋:管理層勤勉盡責,誠實守信,具有前瞻性和開拓精神,積極探索新領域;管理經營績效顯著,持續為股東創造價值的優秀上市公司管理團隊。

10大行業成長上市公司:

獎項注釋:行業潛在增長空間廣闊且公司掌握核心競爭力;公司掌握主營產品定價權;公司所在行業進入門檻較高,技術壁壘、政策壁壘等較高。

獎項五:生物醫藥產業最具成長上市公司

獎項六:高端制造產業最具成長上市公司

獎項七:新能源產業最具成長上市公司

獎項八:新材料產業最具成長上市公司

獎項九:節能環保產業最具成長上市公司

獎項十:文化體娛產業最具成長上市公司

獎項十一:消費產業最具成長上市公司

獎項十二:IT產業最具成長上市公司

獎項十三:新零售產業最具成長上市公司

獎項十四:大健康產業最具成長上市公司

如需轉載請與《每日經濟新聞》報社聯系。
未經《每日經濟新聞》報社授權,嚴禁轉載或鏡像,違者必究。

讀者熱線:4008890008

特別提醒:如果我們使用了您的圖片,請作者與本站聯系索取稿酬。如您不希望作品出現在本站,可聯系我們要求撤下您的作品。

口碑榜 上市公司 組委會 輿情 大數據

歡迎關注每日經濟新聞APP

每經經濟新聞官方APP

0

0

精品久久久久久久久久_欧美香蕉人人人人人人爱_91精品国产免费久久久久久青草_国产亚洲欧美日韩在线观看一区二区

      97久久精品人人澡人人爽| 国产精品高潮久久久久无| 亚洲人成在线播放网站岛国| 在线精品视频一区二区三四| 久久亚洲精品小早川怜子| 亚洲一区二区三区四区在线免费观看| 国产在线不卡视频| 国产精品美女久久久久aⅴ国产馆 国产精品美女久久久久av爽李琼 国产精品美女久久久久高潮 | 国产精品乱人伦一区二区| 日韩精品视频网站| 91免费国产视频网站| 亚洲成人自拍一区| 久久精品视频免费观看| 日本在线不卡视频一二三区| 久久蜜臀中文字幕| 欧美午夜精品久久久| 国产精品久久久久国产精品日日| 美国十次了思思久久精品导航| 久久综合狠狠综合久久综合88| 婷婷综合五月天| 国产日本欧洲亚洲| 激情五月婷婷综合| 亚洲天天做日日做天天谢日日欢| 5566中文字幕一区二区电影| 一区二区在线观看免费| 暴力调教一区二区三区| 一本大道av伊人久久综合| 国产欧美一区二区精品仙草咪| 久久精品国产在热久久| 成人欧美一区二区三区白人 | 在线精品视频一区二区三四| 国产精品入口麻豆原神| 国产一区二区免费视频| 亚洲精品伦理在线| 久久久久高清精品| 精品一区二区免费| 日韩av中文在线观看| 久久久久久久久久久久久夜| 欧美日韩一区久久| 一区二区三区在线视频免费| 91免费版在线看| 欧美日韩一区二区三区四区| 一级特黄大欧美久久久| 久久亚洲捆绑美女| 欧美肥妇毛茸茸| 天天综合色天天综合| 国产精品久久免费看| 欧美电影免费观看高清完整版在线观看| 婷婷六月综合网| 亚洲欧洲韩国日本视频| 欧美精品一区二区三区在线播放 | 在线视频中文字幕一区二区| 亚洲精品高清视频在线观看| 久久久久久久久久久久久久久99 | 亚洲女人的天堂| 久久久亚洲午夜电影| 91精品国产综合久久久蜜臀图片| 婷婷综合五月天| 综合亚洲深深色噜噜狠狠网站| 亚洲精品在线电影| 国产乱淫av一区二区三区| 天天综合天天综合色| 一区二区三区中文字幕精品精品 | 中文字幕一区二区三区四区| 久久日一线二线三线suv| 国产精品影音先锋| 欧美亚洲一区三区| 视频一区视频二区中文| 亚洲免费观看视频| 中文字幕亚洲欧美在线不卡| 久久综合色综合88| 精品粉嫩超白一线天av| 国产成人自拍高清视频在线免费播放| 在线观看成人免费视频| 日韩精品免费专区| 亚洲国产精品精华液网站| 亚洲精品成a人| 国产精品初高中害羞小美女文| 国产欧美视频在线观看| 91蜜桃网址入口| 精品久久久网站| youjizz国产精品| 日韩欧美一级片| 国产a久久麻豆| 欧美一区二区三区四区视频| 经典三级视频一区| 丁香网亚洲国际| 在线不卡中文字幕播放| 国内成+人亚洲+欧美+综合在线| 91久久精品国产91性色tv| 五月婷婷久久丁香| 亚洲国产精品久久一线不卡| 亚洲超碰精品一区二区| 亚洲国产欧美在线| 肉肉av福利一精品导航| 午夜久久久久久久久| 亚洲va国产天堂va久久en| 亚洲一区二区三区影院| 婷婷开心久久网| 色88888久久久久久影院野外| 婷婷综合五月天| 一本久久a久久免费精品不卡| 天堂蜜桃91精品| 色婷婷精品久久二区二区蜜臂av | 国产一区二区不卡| 69堂成人精品免费视频| 国产成人午夜视频| 精品国产乱码久久| 91视频精品在这里| 中文字幕免费一区| 国产精品人人做人人爽人人添| 亚洲同性同志一二三专区| 亚洲免费在线看| 日韩影院免费视频| 在线免费观看日本一区| 激情综合色综合久久综合| 欧美一区二区三区男人的天堂| 成人性视频免费网站| 久久久久久电影| 国产精品女人毛片| 亚洲一区二三区| 色婷婷av一区二区三区大白胸| 久久成人av少妇免费| 91精品黄色片免费大全| 99久免费精品视频在线观看| 国产精品区一区二区三| 亚洲人成网站色在线观看| 三级在线观看一区二区| 欧美日本在线播放| 91一区一区三区| 日韩毛片视频在线看| 亚洲自拍偷拍综合| 狠狠久久亚洲欧美| 欧美成人bangbros| 欧美国产日本韩| 亚洲成av人片一区二区三区 | 韩国精品主播一区二区在线观看 | 自拍偷拍欧美激情| 丝瓜av网站精品一区二区| 欧美日韩一区二区电影| a级精品国产片在线观看| 中文字幕一区在线| 五月天一区二区三区| 国产aⅴ综合色| 国产精品对白交换视频 | 精品久久久久久久久久久久久久久久久 | 欧美色老头old∨ideo| av在线不卡免费看| 亚洲欧美区自拍先锋| 色素色在线综合| av资源网一区| 亚洲精品欧美综合四区| 91国偷自产一区二区三区成为亚洲经典| 国产夫妻精品视频| 国产精品久久看| 五月婷婷欧美视频| a级高清视频欧美日韩| 亚洲精品免费在线播放| 欧美私人免费视频| 久久久亚洲欧洲日产国码αv| 亚洲第四色夜色| 日韩欧美成人激情| 中文字幕欧美一| 国内精品国产三级国产a久久| 国产欧美日韩另类一区| 午夜精品久久久久影视| 不卡一区中文字幕| 亚洲一区视频在线| 日韩免费在线观看| 亚洲精品少妇30p| 国产精品99久久久久久有的能看| 国产精品三级av| 欧美三区在线观看| 欧美激情一区三区| 蜜臀久久99精品久久久久宅男| 国产亚洲午夜高清国产拍精品 | 精品一区二区在线视频| 中文欧美字幕免费| 欧美视频精品在线观看| 国产欧美日韩三级| 精品一区二区在线观看| 中文字幕一区二区三区不卡在线 | 夜夜嗨av一区二区三区网页| 制服丝袜成人动漫| 亚洲乱码一区二区三区在线观看| 国产精品一区不卡| 亚洲综合一区二区精品导航| 日韩午夜在线观看| 亚洲一二三四区不卡| 91看片淫黄大片一级在线观看| 婷婷中文字幕综合| 国产欧美一区在线| 欧美午夜精品电影| 国产精品久久久久久久浪潮网站| 国产精品一二一区| 亚洲一二三级电影| 国产三级欧美三级日产三级99| 欧洲精品在线观看| 国产精品不卡视频| 成人app软件下载大全免费|